松本淳|アースメディア代表|HRギルド主宰 @Jn_Matsumoto
アースメディアCEO/個人のビジョンが社会を変える、そんな時代にワクワクしています/97年インテリジェンス(現パーソルキャリア)事業立ち上げ→ジョブダイレクト創業→リクルートへM&A→再び起業/人事のプロ集団『HRギルド』主宰 /Voicyパーソナリティ/LinkedIn Top Voice/温泉とサウナが好きです earthmediacorp.com 東京(大阪育ち) Joined May 2009-
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「どうして日本に住んでるんですか?」と、これまで何十回も何百回も聞かれたそうです。しかしいつも答えは一つ、日本が好きだから。自信に満ちた目でそう答える、Brittany Arthurさんの祐天寺のオフィスにお邪魔してきました。…
中川( @keibun_n )さんが分析する「リソースと求められる力」。 コンサルティングにおけるプロジェクトマネジメントにも該当すると感じます。 プロジェクトを任されたら、案件環境のリソースの有無により、打ち手を大きく変える必要がありますね。 分配する、 まとめる、 網羅する、 やりきる。…
とても難しい、高い目標に取り組むことはやっぱり大切ですよね。LinkedInを通じて知り合った篠崎侑美さんとリアルで初対面。つねに自らに高い目標を課すその姿にその触れ、よい刺激を得られた時間となりました。 仕事に慣れてくると、ついつい楽な方を選んでしまう誘惑に駆られますよね。…
イベント準備中なり。本日は、LinkedInや Japanさま。GRANDSLAMも少しずつグローバルになってきました!みなさまのおかげです。本日のブラックボードは@Machi_Wada さん!Thank You!
おはようございます!昨晩は @Machi_Wada さんのお祝いイベント!そしてそのマチさんからご紹介いただいたLinkedIn Japanさんのイベントが本日とのことで、なんともエモな展開。 松本 淳(@Jn_Matsumoto)さんから脈々と紡がれるLinkedInの系譜とともに歩ませてもらってます。…
【SNS×DX「未来のセールス」を研究する会 開催します!】 SNSの第一人者である @Jn_Matsumoto 松本さんと私玉置が「未来のセールス」についてセミナーを開催します。 DXというワードは最近落ち着きつつあるものの、生成AIの活用や様々なSales…
@Jn_Matsumoto @Machi_Wada @grandslam_mp 決めました! 松本さん(@Jn_Matsumoto)、吉永さん( @ryo_tpi )、和田さん(@Machi_Wada)、 5月15日(水)、大阪行きます!グランドスラム( @grandslam_mp)行きます! タイミング合えば、皆さんとご挨拶&乾杯できたら嬉しいです。よろしくお願いいたします🙌
下の立場の方が孤軍奮闘しているケースが、日本の企業のSNS運用では多いように感じます。こういう場面が増えると、担当者の心が折れ、実績も出ず、個人のためだけに運用するようになる、もしくは形だけ運用する、ということが増えていく。チームでの運用! 松本淳さん @Jn_Matsumoto のポストをぜひ↓
下の立場の方が孤軍奮闘しているケースが、日本の企業のSNS運用では多いように感じます。こういう場面が増えると、担当者の心が折れ、実績も出ず、個人のためだけに運用するようになる、もしくは形だけ運用する、ということが増えていく。チームでの運用! 松本淳さん @Jn_Matsumoto のポストをぜひ↓
明治の日本。『文明開化』という言葉はあっても実感できなかった人がほとんど。それが鉄道に乗ったり牛鍋を食べたり、鹿鳴館でダンスをしたり、体感と評判と実践を積み重ねて、少しずつ普及してきたように感じます。令和の『人的資本』も同じ。松本淳さん @Jn_Matsumoto のポストから仲間との学びを↓
明治の日本。『文明開化』という言葉はあっても実感できなかった人がほとんど。それが鉄道に乗ったり牛鍋を食べたり、鹿鳴館でダンスをしたり、体感と評判と実践を積み重ねて、少しずつ普及してきたように感じます。令和の『人的資本』も同じ。松本淳さん @Jn_Matsumoto のポストから仲間との学びを↓
松本さんが大切に作り上げてこられたHRギルドに関わらせて頂いてはや6ヶ月。少しずつではありますが、描いた形に近づいてるのかなと思います。 昨日は登壇者のお二人、そしてご参加の皆様から貴重な学び、そしてたくさんのGiveを頂きました。素晴らしい場をありがとうございました!!
松本さんが大切に作り上げてこられたHRギルドに関わらせて頂いてはや6ヶ月。少しずつではありますが、描いた形に近づいてるのかなと思います。 昨日は登壇者のお二人、そしてご参加の皆様から貴重な学び、そしてたくさんのGiveを頂きました。素晴らしい場をありがとうございました!!
インフルエンサー人事の和田さん(@Machi_Wada)にオススメいただいた、大阪のコワーキングスペース・GRANDSLAM(@grandslam_mp)。 採用に関わる方々がアクティブに交流されているそうなので、5月か6月あたり行ってみたい! 全国各地にお客さんや仲間を作り、毎月ワーケーションする働き方が理想!
仲間からしか得られない学び、というものがある。最近、そのことを強く感じます。昨夜は、主宰する #HRギルド の月例勉強会でした。CHRO、人事部長など第一線の人々が集まり、「ここだけ」の知見を交換します。 今回のテーマは、「人的資本のリアル」。…
仙台が誇るアイリスオーヤマ(@irisohyama_info)の長期利益追求。 すべてのステークホルダーに貢献していく観点や情勢が変化しても成果を生み出していく戦略は、企業に限らず行政(地方創生)においても学ぶところが多いです。…
大事なことなので何度も言います。SNSの運用は「チーム」が大切です。LinkedIn Japan の熱きリーダー3名と一緒に、「LinkedInブランディングを研究する会」を持ちました。ものすごく多くの実りがある時間となりました。 チームが大切というのは、仕事でもまったく同じですよね。…
様々な人事コミュニティをしていてLinkedinの活用事例や成功事例を知りたいというHR関係者は非常に多い。正しい使い方を学べる機会を作って行けたら嬉しいです。まだまだ小生も学ぶフェーズですが!
ふと、大阪でLinkedIn講演会して地元で増やせたらなぁ、と また、相談させて下さい✨
ふと、大阪でLinkedIn講演会して地元で増やせたらなぁ、と また、相談させて下さい✨
「確信」できることは大事な能力だと思っています。成功するかどうかを精緻に計算するのではなく、とにかく「必ずできる」と信じこむこと。 いくら計算しても成功確率は変わらない。むしろ、迷いが生じてマイナスになることも。逆に、必ずできると確信すれば、それだけでかなり成功に近づく。…
Linkedin、ビジネスパーソンには特におすすめですよね。Linkedinの運用方法なら、松本淳さん(@Jn_Matsumoto )石出裕美さん(@ishideyumi )の発信がとても参考になるので、フォロー推奨です!
Linkedin、ビジネスパーソンには特におすすめですよね。Linkedinの運用方法なら、松本淳さん(@Jn_Matsumoto )石出裕美さん(@ishideyumi )の発信がとても参考になるので、フォロー推奨です!