Was würden Gründerinnen und Gründer rückblickend anders machen? 🤔 Dalia Das, Gründerin & CEO neuefische GmbH und @moritz_mann, Gründer Protofy, reflektieren ihre Gründungserfahrungen und teilen wertvolle Insights im NWX Future Talk: open.spotify.com/show/5TIql5Rq9… #NWX23 #Gründung

"Ooooodaaaa!" John Bercow auf #NWX23: Die Kunst, Meinungsverschiedenheiten respektvoll zu diskutieren - "To disagree agreeably".🤝 Viele weitere Highlights der NWX23 findest Du im Content Hub! LINK #NewWork

„Es fängt von oben an“ - Nina Zimmermann von @kununu zum Stellenwert einer starken Unternehmenskultur. 💪🏻 Vier Schlüssel: Marktorientierung, Identifikation, klare Kommunikation & starke Führung. #NewWork #NWX23 #Unternehmenskultur

New Work braucht innovative Räume: Die Beiersdorf-Experten Vincent Warnery und Marie Boden enthüllen den Beiersdorf Campus in Hamburg. Wie beeinflussen Räume das Denken und den Wandel für Mitarbeitende? Erfahre mehr im #NWX23 Talk “New Space”: 👉 is.gd/jFoGO3 #NewWork

"Office muss Lust machen!" 💃🏻🕺🏼 Malin Gereke von der New Work SE im Talk mit Marie Boden von @beiersdorf. Wie schafft man einen Arbeitsplatz, an den Mitarbeiter gerne kommen? Antworten im “Speaker vs. Speaker”-Talk: shorturl.at/acoAY #OfficeHome #NWX23

Der 8-Stunden-Tag? Über 100 Jahre alt! 😲 Höchste Zeit für Innovation, so Journalistin @teresabuecker. Auf der #NWX23 diskutierten Expertinnen und Experten, wie wir die Hektik entschleunigen. Erfahre mehr im Talk 👉 t.ly/otluw #Arbeitswelt #Innovation #Arbeitsmarkt

"Gar nicht #NewWork ist für mich: Stehen bleiben." 💪🎯 @matzehielscher, Gründer von "Mit Vergnügen" und Schöpfer von "Hotel Matze", bringt es auf den Punkt. Hier verrät er, wie er seine Leidenschaft gefunden hat. 🎙️ #HotelMatze #NewWorkt #NWX23

👨‍💻 29% der Beschäftigten verbringen fast ein Drittel ihrer Zeit mit unwichtigen Aufgaben, laut "Slack State of Work Report 2023". 🤖 80% fordern mehr Tech & Automatisierung für mehr Produktivität. Eure Gedanken? 🤔 #NWX23 #Transformation #SlackReport

💪 "Rückschläge sind relativ – Erfahrungen stärken uns!" Inspirierende Worte von @DubbelMHK. Als Gründer von hooman EMPLOYER MARKETING verbindet er HR und Marketing. Erfahre im Video, was er über ChatGPT denkt und was für ihn definitiv nicht mit New Work vereinbar ist! #NWX23

Auf der #NWX23 diskutierten @ht_uta, @ChrisStoecker und @moritz_mann über die Kunst des Vermittelns und Erlernens im Zeitalter von Digitalisierung & KI. Erlebe die ganze Debatte über 'Future Skills' hier: 👉 youtube.com/watch?v=6izW_m… #Zukunftskompetenzen #Bildungswandel

😬 Benefits - was ist Dein absolutes Must-have? Flexibilität, meint Johanna Hille, und bringt damit auf den Punkt, wonach sich viele Talente sehnen: #NWX23

Mehr als 17 Jahre hat Mariam Dombrovskaja im Ausland verbracht. Auf der #NWX23 gab die Beraterin bei @EgonZehnderGER Jobsuchenden Tipps zu „Auslandsaufenthalten als Karriere-Booster“. Wir haben mit Ihr darüber gesprochen, worauf HR heute achten sollte. hrjournal.de/auslandsaufent…

Mehr als 17 Jahre hat Mariam Dombrovskaja im Ausland verbracht. Auf der #NWX23 gab die Beraterin bei @EgonZehnderGER Jobsuchenden Tipps zu „Auslandsaufenthalten als Karriere-Booster“. Wir haben mit Ihr darüber gesprochen, worauf HR heute achten sollte. hrjournal.de/auslandsaufent…

Du hast noch nicht genug von der #NWX23? Hier gibt es mehr Egal ob KI, innovative Recruitingprozesse oder frische Ansätze für neue Herausforderungen – spannende Vorträge zu allen Themen rund um New Work findest Du auf: nwx.new-work.se/events/nwx23/c…

🤖✨ Roboter: Spiegel unserer Ängste & Träume! 💭 Christian Piechnick, Gründer von @wandelbots, zeigt auf #NWX23, wie sich Roboter leicht in Unternehmen integrieren lassen - ohne große Programmierskills: youtube.com/watch?v=g61Mu6… #Robotics #FutureOfWork #Wandelbots #Innovation

New Work als Synonym für Ausbeutung? 😱 Darüber kann Irene Oksinoglu, Projektleiterin FutureWork bei @otto_de, eher lachen. Was sie dieser Frage darüber hinaus noch entgegenzusetzen hat, erfährst Du hier youtu.be/ZUxyMOJD3sM. #NWX23 #NewWork

Wir haben @opdemom auf der #NWX23 getroffen! Er ist für die Marken XING, XING Marketing Solutions und kununu verantwortlich – beeindruckend, dass seine Work-Life-Balance dabei nicht zu kurz kommt. Wie das geht, erfährst Du in unserem Interview!

💼👥 Generationenmix im Unternehmen: Babyboomer bis Generation Alpha. Wie meistern wir das Perspektivchaos? Generationenexpertin @ElizaFilby gibt Antworten. Den gesamten Vortrag findest Du hier: youtube.com/watch?v=z9cpcJ… #Generationenmix #Perspektivchaos #VielfaltimBeruf #NWX23

Wendepunkte, die zu besseren Karrieren führen. Hier sprechen die Teilnehmenden der #NWX23 über ihre persönlichen Erfahrungen. Welches Erlebnis hat Deine Karriere nachhaltig verbessert? #Karrierewendepunkt #Erfolgsstorys

Den Generationenkonflikt einfach hinnehmen? Nicht mit Petra von Strombeck! 🤝 Auf der #NWX23 trafen wir die Vorstandsvorsitzende der NEW WORK SE vor der Elbphilharmonie 🏙️. Ihr Appell zum Generationenkonflikt: “Wir müssen lernen, mit unterschiedlichen Anforderungen umzugehen”.