Structure Notes @structure_notes
判断が止まる瞬間を観察しています。 ○順番 ○言葉 ○構造 よく見ると、 そこには判断があります。 思考整理・資料作成・言語化の 裏側を発信。 Joined January 2026-
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言葉が出ないのは、 語彙の問題だと 思っていた。 でも実は、 考えが決まっていないだけだった。
投稿をやめようか、 続けようか。 そこで止まる。 ネタがないからじゃない。 基準が 見えなくなっている。
分けてみると、 どこで止まっているのかは 見えてくる。 でも、 それだけでは 決まらない。 最後は、 どれを 引き受けるか。
整理するときは、 前提と 目的と 判断を 一度、分けて置く。
止まってみると、 前提と 目的と 判断が、 混ざっていることに 気づく。
だから、 違和感は そのままにしない。 分からないままでも、 一度 止まる。 何に引っかかっているのか、 言葉にできなくてもいい。 止まることで、 はじめて 見えてくることがある。
違和感があるとき、 情報が足りていないのか、 自分が繋げられていないのか、 よく分からない。 何か分かりそうで、 どこに引っかかっているのかも はっきりしない。 そのまま、 読み過ごしてしまうこともある。 でも、 たいてい そこに判断がある。
決めきれないとき、 基準は 一つじゃない。 速さも大事。 納得も大事。 どちらも 間違っていない。 だから、 揃わない。 同じ方向を 向いていない。 その状態で、 決めようとしている。
基準が決まっていない、 と言われても、 少し分かりにくい。 でも実際は、 こういうことが起きている。 ・速さで決めるのか ・納得で決めるのか ・分かりやすさで決めるのか ここが曖昧なまま、 選ぼうとしている。 だから、 何度見ても 決めきれない。
判断が止まる場所。 材料が 足りないからではない。 たいてい、 基準が 決まっていない。
判断が動く瞬間は、 材料が揃ったときではない。 基準の 優先順位が 決まったとき。 速さか。 納得か。 どちらを 先に置くか。 そこが決まると、 判断は動く。
判断が迷うとき、 材料が足りないわけではない。 基準が ぶつかっていることが多い。 速さを取るか。 納得を取るか。 どちらも 間違いではない。 だから、 止まる。
判断するとき、 意外と迷うのは 「何を基準にするか」。 速さなのか。 納得なのか。 分かりやすさなのか。 同じ材料でも、 基準が変わると 結論は変わる。 だから、 判断の前に 基準を見ている。
自分の基準を一つ挙げるなら、 「あとで説明できるか」。 その場の空気でも、 正解っぽさでもなく、 自分の言葉で 理由を言えるかどうか。 うまくいくかは分からない。 でも、 説明できない選択は、 いずれ揺れる。
自分軸これが大事なのかもしれない 自分軸を問い直しながら前に進む
キャリアに迷いが出るのは、前に進もうとしている証拠です。立ち止まって考える時間も含めて、すべてが次につながっています。今日も自分の軸を大切に進んでいきましょう。 おはようございます🍣
弱い基準には、共通点がある。 ① 気分で変わる ② 人で変わる ③ 状況で変わる つまり、 軸が外にある。 外にある基準は、 常に揺れる。 一方、強い基準は、 ・言葉にできる ・一貫している ・失敗しても守れる 基準の強さは、 正しさではなく、 「どれだけ自分で選んでいるか」。
判断の基準は、 最初からあるものではない。 経験の中で 何を大事にしてきたか。 失敗の中で 何を避けたいと思ったか。 積み重なった優先順位が、 基準になる。 だから、 基準を整えるには、 「何を守りたいのか」を 言葉にするしかない。
判断の基準とは、 「何を優先するか」という 自分の中のルール。 目的があっても、 基準がなければ選べない。 同じ目的でも、 ・速さを取るか ・質を取るか ・納得感を取るか 基準が違えば、 選択は変わる。 迷いが長引くときは、 目的ではなく、 基準が曖昧なことが多い。
目的は、 どこへ行きたいか。 判断の基準は、 何を優先して選ぶか。 目的が同じでも、 基準が違えば、 選ぶものは変わる。 ここが混ざると、 議論は止まる。
岡本康広｜株式... @wf_yokamoto
12K Followers 6K Following ワークフローDX業界シェアNo.1｜導入企業5,000社突破｜高卒から上場企業社長へ｜日立SK⇒ソフトクリエイト⇒富士ソフト⇒ＤＭＭ.com⇒ソフトクリエイト⇒AtoJ副社長⇒現職｜島根県出身でふるさと親善大使｜趣味はゴルフとウォーキング｜MIJS理事長｜ワークフロー総研所長
こた｜強み発見... @cotacareercoach
180 Followers 180 Following 納得度200%!!｜転職エージェントとは違う視点で【自分】を見つめる｜コーチを通して【本当の自分】に出会う｜自分の価値がわからない→コーチングに出会い自分のミッションを掘り起こす｜ワクワク生き生きチャレンジする人を増やしています！
コニシ｜CXO・エ... @honesty_saiyou
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言葉の力～Messag... @Kotoba_99
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